校园动态内页图
兰州理工大学幼儿园开展“思辩快乐教育,赋能童心成长”教研活动
时间:2026-06-18
来源:
浏览:
字号: 默认 超大
分享:

 为深化全园教师对幼儿园快乐教育的认知,厘清快乐教育与规则培养的内在关联,破解保教工作中幼儿快乐体验与规则培养的平衡难题,更新教师教育理念,优化一日保教实操行为,落实科学育人目标,兰州理工大学幼儿园于第十七周6月16日下午3点组织全园青年教师、教学园长及年级组长,开展“思辩快乐教育,赋能童心成长”专题辩论赛教研活动。

一、活动背景与典型案例剖析

本次教研以园内真实保教案例为切入点,聚焦集体活动中的师幼互动与家园矛盾问题展开深度复盘。

六一节目排练期间,一名幼儿暂时没能熟记节目台词。排练结束后,带班教师贴心单独陪伴幼儿,耐心带领幼儿巩固台词、告知集体展演基本要求,温柔鼓励幼儿多加练习,全程沟通语气平和、措辞得体,无批评指责、无负面言语。但幼儿年龄尚小,语言转述能力有限,未能完整准确转述师幼沟通内容,向家长传递信息出现偏差,引发家长误解,进而产生家园沟通分歧。经与家长全面沟通,家园误会已妥善化解,但此事也让带班教师心生困惑:日常保教中,该如何平衡集体排练要求与幼儿情绪感受,拿捏育人尺度,这也是全园教师共性面临的保教难题。

全体教师围绕该案例深度研讨,梳理问题核心成因:一是低龄幼儿信息转述、情绪共情能力尚不完善,极易造成家校信息不对称;二是教师在呵护幼儿情绪、柔性引导成长与落实集体要求之间,教育平衡能力仍需提升;三是集体活动筹备开展全流程,家园前置共识沟通、过程动态沟通机制不够完善。参会教师结合《3-6岁儿童学习与发展指南》核心要求,共同探讨:如何有序落实集体规则、助力幼儿完成集体任务,同时呵护幼儿心理健康,全方位践行快乐教育理念。

幼儿快乐教育,是学前教育恒久深耕的核心课题。本次活动有幸邀请七里河区教育局教研员薛晓菊、林茜炜、孙佳琪三位老师及学前教育一线同仁莅临园内,共赴教研之约、共探育人之道。希望依托本次思辨活动互通教育观点,凝聚育人共识。

二、主题辩论赛:思辨快乐教育核心内涵

为进一步厘清教育内核、破除认知误区,本次教研设置专题辩论赛,划定正反两大辩题,教师分组立论、思辨交流。

正方观点:快乐优先,规则为辅。主张幼儿园阶段教育首要尊重幼儿天性、保障幼儿情绪愉悦,规则培养需依托游戏场景柔性渗透、温和引导,杜绝刚性约束压制幼儿自然成长。

反方观点:规则优先,快乐为辅。提出无边界的快乐等同于放任,适配幼儿发展的规则,是幼儿适配集体生活、实现长远成长的基石,有序包容的育人环境,才能保障全体幼儿获得长久、稳定的幸福感与成长快乐。

本次辩论赛依次完成开篇立论、攻辩、攻辩小结、总结陈词四大环节。双方教师结合幼儿身心年龄特点、幼儿园一日活动组织、集体活动管理、幼儿社会性素养培育等一线保教工作,各抒己见、深度思辨,破除固有片面教育认知,深挖快乐教育与规则教育的边界尺度、融合路径,现场研讨氛围浓厚、育人思维多元。

莅临现场的每一位教育从业者,都是保教工作的践行者、深耕者,大家立足岗位经验交流思考、双向答疑,一问一答、一来一往间,全体教师对快乐教育、规则教育的认知愈发立体透彻。

 三、专家点评与心得总结

 辩论环节结束后,到场专家针对整场教研活动、双方辩论内容开展专业化点评指导。专家首先对本场辩论赛赛场表现作出精简点评:一是充分肯定参赛教师综合素养,各位教师理论功底扎实,育人立场清晰坚定,思辨热情饱满,全程紧扣辩题内核交流探讨;二是温和指出提升方向,教师内心观点笃定、立场稳固,但临场表达偏内敛拘谨,赛场气场不足,语言表达不够舒展自如;三是给出成长建议,后续参与思辨研讨时,教师可放松身心状态,增强表达自信,提升临场表现力与语言感染力。除此之外专家指出:幼儿园快乐教育不等于放任自流,更不等于取消教育要求。3—6岁是幼儿规则意识、集体归属感、抗挫心理素质培育的关键期,快乐教育与规则教育从来不是对立关系。

真正适配学前阶段的快乐教育,是有温度、有底线、有尺度的双向育人:一方面尊重幼儿身心发展客观规律,守护幼儿正向情绪与自主探索天性;另一方面要搭建适配幼儿能力、清晰易懂的集体规则与行为底线,依托适度合理的教育要求,培育幼儿责任意识、恒心毅力与抗挫能力。专家同时强调,面对集体任务推进、幼儿能力短板等保教场景时,教师要精准把控沟通语气、沟通方式与沟通时机,做到严而有爱、严而有度。

快乐与规则,共生相融、相辅相成、不可割裂。脱离规则约束的快乐,是无底线的放任;缺少温情包容的规则,是束缚成长的桎梏。希望全体教师以本次思辨教研为新起点,立足一日保教、集体活动、家园沟通全场景,拿捏教育尺度,秉持严慈相济、温柔坚定的育人态度。以爱心守护幼儿童真,以规则护航幼儿成长,让每一名幼儿都能在有爱、有序、有温度的园所环境中,向阳生长、快乐发展。

(图/文:康星星、张萌;初审:张继祖;终审:杨雅琼)